第一章  综述

2016年公司认真an照“尽责继续”的团队精神，切实把开展谋划治理运动与推行社会责任有机团结起来，越发关注生产谋划历程中人的价值体现，越发强调企业对社会情形的孝顺。归纳综合起来，主要体现在五个方面：一是切实维护股东、债权人的正当权益；二是起劲提高职工的基本福利，特殊关注yuan工生长和生长；三是诚信看待供应商、客户和消耗者；四是认真尽责，起劲作为，鼎力大举推广节能减排，掩护生态情形；五是构建协调、友善的公共关系，支持社会公益事业。

本陈诉是公司凭证《深圳证券生意营业所上市公司社会责任指引》的相关划定，团结公司在推行社会责任方面的详细qing况体例，客观、真实地反映了2016年度公司在生产谋划治理历程中社会责任的推行qing况，以此接受社会的监视。也希望宽大投资者更好地相识本公司，为公司的可一连生长出谋献策。

本陈诉经2017年3月30日召开的公司第六届董事会第四ci聚会会议审议通过。

第二章 社会责任推行qing况

一、股东和债权人权益掩护

（一）股东权益掩护

陈诉期内，公司股东大会、董事会、监事会的召集、召开、表决法式均切合《公司法》、《公司章程》及“三会”议事规则等划定，公司治理结构合理，治理状态优异。

公司严酷an照《公司法》、《证券法》和中国证监会宣布的有关上市公司治理的规范性文件要求，一直完善公司法人治理结构，以《公司章程》为基。纬梢怨啥蠡帷⒍禄、监事会及司理层为主体结构的决议与谋划系统，依法推行《公司法》和《公司章程》所划定的各项职责，切实保障全体股东的权益。一是公司从增强内控建设，提升公司规范运作方面入手，陈诉期内，公司继续an照《企业内部控制基本规范》以及《企业内部控制配套指引》等相关划定和要求，团结自shen特点和现实谋划qing况，一直建设健全内部控制制度。为确保内控制度落实到位，公司明确指定审计部门为检查、监视和指导单元，做到有检查、有反。偈筧n章服务，依法行事，成为各级治理团队和全体yuan工的自觉行为。二是严酷推行信息披露义务，保障股东各项权益。陈诉期内，公司严酷an照有关执法、规则、规章和深圳证券生意营业所营业规则的划定推行信息披露义务，做到信息披露事情的实时、准确、完整，并重点增强了公司的重大事项和投资者重点关注事项的信息披露事情，确保所有股东一律的获得公司相关信息。本陈诉期公司共宣布种种通告137项。三是进一步增强投资者关系治理事情。本陈诉期，公司进一步提升对宽大投资者服务的水平，为来电、来访的投资者提供客观、真实、合规的公司信息，听取投资者提出的意见和建议；实时回覆投资者在互动平台上所提的问题，资助投资者周全相识公司的谋划状态；为投资者提供股东大会网络投票渠道，让投资者加入公司决议，将投资者关系治理事情落到实处，提升了公司在资源市chang形象。2015—2016年度，公司投资者关系质量评级再ci到达A级。

（二）债权人权益掩护

公司在注重对股东权益掩护的同时，也高度重视对债权人正当权益的掩护。公司在谋划历程中，承袭稳健、诚信谋划的原则，重条约守信用，通过建设健全资金使用制度，保障资产和资金清静，增强资金预算治理和财政风险控制，最大化降低和化解谋划风险，确保公司资金和资产清静。在陈诉期内，公司严酷an照贷款条约所划定的款子用途使用贷款，an期还本付息，从未发生逾期还本付息的qing况。

二、yuan工权益掩护

公司shi终坚持以人为本，把人才战略作为企业生长的重点，通过推广、培育“公正清廉、尽责继续、团结奉献、高效创新”的团队精神，“诚信、进取、包容、共赢”的焦点价值观，以“水文化”为主线，构建了全新的企业文化，营造出自然与人文共融的事情环綾hangＬ厥庾鹬睾臀uan工的小我私人权益，切实关注yuan工康健和清静，重视人才作育，实现yuan工与企业的配合生长，构建协调稳固的劳资关系。阻止2016年尾，公司共有yuan工2039人。

（一）注重维护yuan工正当权益

公司严酷遵守《劳动法》、《妇女权益掩护法》等国家执律例则，与yuan工依法签署并推行《劳动条约》，充实尊重并维护每一位yuan工的正当权益。公司依法为yuan工治理“五险一金”、相助医疗保险和企业年金；建设yuan工重大疾病相助基金会，2016年度发放重疾津贴金81000元；落实职工休假制度；坚持男女一律；保障yuan工职业康健清静；阻挡任何形式的歧视和强迫劳动；坚决杜绝使用童工；签署并认真执行集体劳动条约、小我私人劳动条约及女职工权益掩护专项集体条约等，切实保障宽大yuan工在企业刷新生长、生产谋划中的切shen利益。

（二）起劲修建合理、完善的yuan工生长平台，促进yuan工与企业配合生长

公司在加速企业生长的同时，shi终把yuan工生长放在首位，致力于为yuan工修建公正、公正的职业生涯生长平台，实现yuan工与企业配合生长。以强化人才治理职能为重点，增强人才建设的统筹妄想，把引进作育与斗胆使用团结起来，施展“焦点人才”作用，同时注重人才开发效能，把解决当前突出矛盾与注重人才队伍久远生长团结起来，2016年向社会招聘大学结业生82名，一直优化人才队伍结构，推进种种人才在各自的职业通道周全协调可一连生长。注重yuan工清静意识、手艺水平与治理能力作育，切实提升yuan工清静防护意识和手艺能力、岗位履职能力及其他各项综合素质水平。团结yuan工的治理水平、手艺水平及手艺水平，坚持内外部培训相团结，坚持焦点手艺与素质拓展相团结，坚持培训教育与手艺审核相团结，坚持多平台、多渠道推动培训事情，通过大课堂、内部培训、外送培训、考试、竞赛、手艺判断取证培训和特殊工种取证培训等多种方式，使yuan工的整体素质顺应发电企业生产生长。2016年，公司共举行17期种种培训班，参训人yuan306名，获得省总工会职工手艺培训津贴款24384元。

（三）强化治理，确保yuan工劳动清静

公司建设清静生产治理委yuan会，逐级落实清静生产责任制，起劲推行生产清静尺度化治理，清静生产治理规章制度一直完善，下层基础清静一直夯实，陈诉时代，公司下属发电单元所有实现清静生产尺度化达标。坚持每季度定期召开清静生产聚会会议，研究解决清静生产重大问题；通过多种形式向全yuan普及清静知识，构建“心”清静文化理念系统，起劲推进企业清静文化和“７Ｓ”建设；一直完善应急治理系统，建设应急治理委yuan会，2016年共举行应急演练61。恢眤eng强应急处置能力。认真开展季节性清静大检查和种种专项检查，严酷隐患闭环治理，增强对重点部位、关jian领域和单薄环节专项治理。严酷执行清静生产“一票否决”制度，整年无发生劳动清静事故。企业清静生产情形日益改善，2015年和2016年一连两年被评为“福建省电力清静生产事情先进单元”。

（四）发扬民主，保障yuan工享有充实的权力

公司严酷an照《工会法》、《工会事情条例》等划定要求，支持工会依法开展事情，召开了第三届第二ci职工代表大会，认真聆听职工呼声，尊重职工诉求，陈诉期内，共征集yuan工代表意见和建议64条，坚持做到反映的问题清单化、清单责任化、责任详细化，件件有落实、有回音、有回复。坚持推进厂务果真事情，运用文件、聚会会议纪要、果真栏、电子转动屏幕、电力网站、OA系统等形式实时果真yuan工体贴的热门、难点问题。党政工同心协力共建企业民主治理，促进公司生产谋划康健生长。

（五）体贴和重视yuan工的物质文化合理需求，想方想法zeng加职工经济收入

2016年公司通过zeng产zeng效、zeng收支节，为水电版块分、子公司人均月zeng资200元。为富厚职工的文化精神生涯，公司共投入23万余元举行了以“公正清廉、尽责继续、团结奉献、高效创新”的团队精神为主题的第三届企业文化节，开展了寓教于乐系列文体运动。同时，公司还通过设立职工书屋、健shen娱乐室，举行道德课堂，劳下手艺竞赛、文体运动等，多渠道富厚职工的业余生涯。

（六）起劲开展送温暖康健运动

2017年春节时代，公司党政工向导慰问特困党yuan、病伤残难题yuan工、离退休yuan工、生产一线yuan工等，共发放慰问金72万元。公司向导还经常下到下层，召开特困yuan工、生产一线yuan工及离退休人yuan座谈会，切实资助yuan工解决生产、生涯中的难题和问题，实时对患重大疾病等难题yuan工举行慰问津贴，让难题yuan工真正感受到温温暖敬重。体贴yuan工的shen心康健，凭证需求适当zeng加yuan工的体检ci数，提高体检用度，同时将女职工体检费单列，以确保每年1ci的妇科体检。

三、供应商、客户和消耗者权益掩护

公司将忠实守信作为企业生长之基，把供应商和客户知足度作为权衡公司各项事情的准绳，并注重与其建设共生共荣的战略相助同伴关系，充实尊重并掩护供应商和客户的正当权益。在供应商选择历程中，公司严酷an照国家相关划定公正、公正、果真选择供货单元，并对其资质、质量保证能力、工艺治理能力、供货能力、生产历程控制能力等方面举行严酷审核；在采购历程中，对供应商的供货质量、交货期、手艺支持、售后服务等方面的信息举行网络、跟踪评价，为建设互惠互利的相助关系打好基础。公司建设客户意见反馈机制，认真听取客户的意见和建议，逐步提高产物质量和服务水平，为客户提供诚信服务，保证客户利益，起劲树立公司在客户心目中的优异形象。

四、情形掩护与可一连生长

（一）公司周全贯彻国家“节能减排”政策，坚持以生长清洁能源作为公司主业的生长战略，在掩护环綾hang蕴氧化碳等排放方面做出了显著的孝顺。

1.2016年公司控股的水电行业整年实现上网电量152857.5万千瓦时，公司参股的寿宁牛头山一、二级水电站整年实现上网电量52702万千瓦时，总共减排约190.5万吨二氧化碳。

2.2016年公司控股的航天闽箭新能源投资股份有限公司整年实现上网电量11553万千瓦时，公司参股的大京风电chang实现上网电量6694.18万千瓦时，总共减排约17万吨二氧化碳。

3.公司全资子公司霞浦县浮鹰岛风电有限公司所属的霞浦浮鹰岛风电chang工程项目已于2016年9月正式动工建设。gai风电chang装机4.8万千瓦，设计年上网电量13921.8万千瓦时，每年可减排约12.91万吨二氧化碳。

4.公司全资子公司宁德蕉城闽电新能源有限公司所属的宁德虎贝风电chang工程项目已于2016年7月完成项目批准，目莂nτ诳で白急附锥。gai风电chang装机6万千瓦，设计年上网电量12939.58万千瓦时，每年可减排约11.99万吨二氧化碳。

公司鼎力大举生长清洁能源，扩大装机规模，奠基了可一连生长的基。杏蔑蕴笃廴，改善生态情形，具有显着的经济效益和情形效益。

（二）公司严酷遵守国家情形掩护相关的执法、规则和地方情形掩护有关划定，在一样平常谋划治理中shi终宣传贯彻情形掩护政策，提高所有yuan工的情形意识，提倡人人掩护情形的生态理念，注重修设生态园林式电厂、电站和情形友好型办公情形。

1.航天闽箭新能源投资股份有限公司所属的装机4万千瓦的霞浦闾峡风电。钥ひ岳蠢奂仆度252万元用于情形掩护事情，其中，蹊径及风机平台复垦用度为198万元，升压站绿化用度12万元，水土保持用度42万元。

2.霞浦浮鹰岛风电chang工程项目妄想投入710.76万元用于水土保持和情形掩护事情，现在已累计投入105万元。

3.宁德虎贝风电chang工程项目妄想投入1263.54万元用于水土保持和情形掩护事情。

（三）公司开发房地产项目，将环保措施纳入施工招标、施工承包条约与工程监理中，并从组织机构、人yuan、资金上予襶uanＶぃ环绲鏲hang施工、建设时只管镌汰占用农业田地、破损植被，做好水土保持及生态情形掩护事情；合理、无邪选定施工时间和施工所在，镌汰机械作业和质料运输车辆的噪音对周边住民的影响，降低噪音污染；增强治理、文明施工，镌汰施工扬尘及运输车辆等差生的粉尘污染；工程an妄想、有妄想地实验覆土绿化、植被恢复等事情，以形成康健、稳固的生态情形。

陈诉期内，公司不存在重大环保或其他重大社会清静问题。

五、公共关系和社会公益事业

公司在做好生产谋划的同时，注重思量公共利益，构建协调、友善的公共关系，在兼顾公司和股东利益的qing况下，不忘回报社会，起劲关注并支持社会公益事业。

（一）公司自动接受并起劲配合政府部门和羁系机关的监视和检查，并增强与相关政府机关联系，建设优异的相同关系；关注社会民众及新闻媒体对公司的谈论，起劲与社会各方交流互动，取长补短，共创佳绩；shi终与地方政府和周边村镇、社区保持着优异的互信关系，促进公司与周边地域经济社会协调生长。

（二）扶危济困，支持公益事业。2016年投入资金500多万元，用于精准扶贫、公益募捐、捐资助学、计生帮扶、助残帮扶、救灾帮困、“一助一”慰问等运动，通过起劲加入所在地域的教育、文化、卫生、社区、扶贫济困等社会公益运动，有力地促进公司与当地域的协调生长，提升企业形象。

（三）强化综合治理，勉励创优争先。注重公司内部社会综治事情的开展，专门建设以公司党委书记、董事长为组长，总司理为第一副组长的“综治事情向导小组”，定期听取综治事情qing况，研究部署相关事情使命，建设形成了综治“网络化”治理机制，到达了建设“平安企业”、“协调企业”的目的要求。公司设立专项奖励谋划，勉励下属单元开展创优争先运动，陈诉期内，下属单元获得国家、省、市、县揭晓的“文明单元”、“安康杯”、“五.一劳动者”等种种奖项十多个。

公司不仅让生长效果惠及全体yuan工，还起劲回报社会，有力地促进了地方社会经济的一连生长，为协调社会建设事业作出孝顺，极大地彰显其社会责任。

第三章  社会责任评价和展望未来

只管公司在利益相关者的权益掩护、情形掩护与可一连生长、公共关系和公益事业等方面做出了一些效果，但与社会生长要求及《深圳证券生意营业所上市公司社会责任指引》的有关划定仍存在一定差距。一是在“一业为主、相关多元”生长方面，2016年虽有所突破，但和宽大股东的期望还存在差距，在到园地方经济社会生长中的楷模作用施展的还不够到位。二是受制于公司现实qing况和客观条件的影响，现在尚难有更多的财力去支持社会公益事业建设。

展望2017年，推行社会责任，任重道远，公司将以宣布社会责任陈诉为契机，普遍接受社会各界的监视，在追求经济效益、掩护股东权益的同时，公司将围绕“两会”和十九大精神，凭证现实qing况增强顶层设计，一直完善公司社会责任治理系统建设，一直探索有用推行社会责任的着力点，紧抓国家实验的供应侧结构性刷新带来的重大生长机缘，增强与各利益相关方的相同与交流，将推行社会责任融入到企业的清静生产和谋划治理之中，力争实现企业多元化跨越生长，在一直提升业绩，回报股东的同时，起劲、一连地推行社会责任，实现自shen与全社会的协调生长。

                      JDB电子电力股份有限公司董事会

                         二〇一七年三月三十日